试用期内可以不给缴纳社保吗

员工在试用期内，用人单位仍然需要依法为员工缴纳社会保险费。根据《社会保险法》第五十八条的规定，用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记，并缴纳社会保险费。社会保险的缴纳是法律规定的强制性义务，不因员工处于试用期而免除。

即使用人单位与员工协商一致，也不能不缴纳社会保险费。如果用人单位以试用期为由不给员工缴纳社会保险，这种行为是不合法的。

请注意，以上信息基于我知识截止日期前的法律规定，具体实施可能因地区和时间的不同而有所变化。如果您需要最新的信息，建议咨询当地的人力资源和社会保障部门

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